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劳动派遣服务是什么呢？，劳动派遣服務有很多不同的称呼，劳务代理、人事派遣等事实上指的都是各位所说的天津劳动派遣服務。劳动派遣服務指的是，派遣公司和员工间签定劳动用工合同，事实上用工单位会向派遣公司支付相应的成本，再由派遣公司给员工发放工资。说到这里，各位也许已清晰，天津劳务派遣员工和用工单位间并没有事实上的劳动用工合同，员工的劳动用工合同关系是存于派遣公司的。虽然员工真实含义上工作的单位是用工单位，但薪资是由派遣公司支付的。

什么单位可以经营劳动派遣服務，在很多员工的感受中，唯有是天津派遣公司就可以做好劳动派遣服務，事实上这是一个较大的问题。并非是全部的派遣公司均有资格证书做好劳动派遣服務，唯有通过劳动局验证过得派遣公司算是真实含义上有资格证书的单位，同时作为给予劳务服务的劳务输出型单位要在工商管理局单位有注册登记。要想做好天津劳务派遣服務并不易，也需要有行政许可。现在市扬上边有一些不专业的派遣公司没有行政许可亦或根本就没有资格证书。

劳动派遣服務有什么流程，最先，有用工需要的单位会找到自身信任的派遣公司，向派遣公司指出自身要用人的追求，对派遣公司指出劳务代理需要，对自身所需的人材指出各层面的需要。派遣公司在接到有用工需要的单位的用工需要之后，会直接做好讨论，对用工单位的状况做好鉴定，对用工单位的用工需要做好剖析，之后便会制订1个适宜用工单位的劳动派遣服務实施方案。